東海から、誰もが自分らしく働ける職場づくりを。
このような企業の皆さまの声を受け、愛知・岐阜・三重をはじめとする東海地域の企業を対象に、LGBTQ・DEIについて学び、企業同士で情報交換・交流する機会を名古屋で開催します。
企業規模や取り組み経験の有無を問わず、これからLGBTQ・DEIの取り組みを始めたい企業から、すでに社内でさまざまな施策を進めている企業までご参加いただけます。
当日は、職場におけるLGBTQ・SOGIの基礎や最新の法制度・社会動向、企業に求められる取り組み、PRIDE指標などについて情報提供を行うとともに、企業の実践事例や課題を共有し、参加企業同士がつながる交流の時間を設けます。
大手企業、中小企業、業種や企業規模の垣根を越えて、東海地域で「誰もが自分らしく働ける職場」を一緒に考えませんか。
当日のプログラム(予定)
- 企業担当者が知っておきたいLGBTQ・DEIの基礎と最新動向
- LGBT理解増進法と基本計画から考える、企業に求められる取り組み
- PRIDE指標から考える、制度整備や企業の取り組みの始め方・進め方
- 企業の取り組み事例の共有
- 参加企業同士の交流・情報交換
本イベントでは、参加企業・参加者の皆様の状況やご関心に合わせて、当日の詳細なプログラムを調整してまいります。
開催日の約2週間前を目安に、当日の詳細について改めてご案内いたします
開催概要
開催日時
2026年10月29日(木)14時〜16時30分(受付開始 13時30分)
会場
対象
企業・団体の経営者、人事担当者、DEI・ダイバーシティ推進担当者、管理職、その他LGBTQ・DEIの職場づくりに関心のある方
参加費
1社 10,000円(税別/2名様まで)
3人目以降は、お一人につき4,000円(税別)追加
ご希望の方には、イベント終了後に会社名・参加者名を記載した受講証明書(PDF)を発行いたします。
定員
15社程度(先着順)
企業規模を越えて、東海地域でつながる。
大企業には大企業の取り組みがあり、中小企業には中小企業だからこそできる取り組みがあります。
大切なのは、企業規模や予算の大きさではなく、それぞれの職場でできることから一歩を踏み出すことです。
この交流会を、成功事例だけを紹介する場ではなく、悩みや課題も共有しながら、企業同士で学び合い、新しいつながりをつくる場にしたいと考えています。
LGBTQ・DEIの取り組みを、東海地域から一緒に広げていきませんか。
お申し込み・お支払いについて
本イベントは完全事前申込制です。
メールフォームよりお申し込み後、請求書を発行いたしますので、指定期日までに銀行振込にて参加費をお支払いください。
なお、振込手数料は参加企業・団体様にてご負担をお願いいたします。当日の現金払いは受け付けておりません。
企業・団体様の支払規定等により、指定期日までのお支払いが難しい場合は、事前にご相談ください。
キャンセル・返金について
お申し込み後の参加企業・団体様のご都合によるキャンセルについては、原則として参加費の返金はいたしかねます。
なお、主催者の都合によりイベントを中止する場合は、お支払いいただいた参加費を全額返金いたします。
天災、交通機関の大規模な運休、その他やむを得ない事情による開催中止・延期時の対応については、状況に応じて別途ご案内いたします。
